在Chat GPT及其競爭對手(如Google Bard和微軟Copilot)推出一年后，世界仍在爭論人工智能(AI)應(yīng)用于日常生活的后果。
雖然專家們繼續(xù)就人工智能在個人和商業(yè)層面的潛在影響進行辯論，但采礦業(yè)并沒有坐等結(jié)論。
該行業(yè)已經(jīng)開始尋求將傳統(tǒng)的重型設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)榧蛇B接、自動化和人工智能的礦山。
在參觀MWC巴塞羅那，一個致力于移動通信行業(yè)的年度貿(mào)易展，MINING.COM能夠看到電信和采礦世界是如何日益交織在一起的。
受電信巨頭華為的邀請，MINING.com——有史以來第一家參加MWC的礦業(yè)媒體——看到傳感器、智能攝像頭和5G中繼盒準(zhǔn)備部署到世界各地的礦山。
新一代移動互聯(lián)網(wǎng)——“5.5G”或“5G Advanced”——引起了熱議。新標(biāo)準(zhǔn)預(yù)計將通過人工智能和機器學(xué)習(xí)的應(yīng)用使網(wǎng)絡(luò)本身更加“智能”，同時還能提高性能并降低整體功耗。
當(dāng)華為負(fù)責(zé)采礦、石油和天然氣全球營銷和解決方案的副總裁杰克·陳(Jack Chan)被問及公司為何開始為該行業(yè)開發(fā)解決方案時，答案非常明確:安全。
“在中國，我們有近300萬煤礦工人在4400個地下煤礦工作，這些煤礦經(jīng)常發(fā)生致命事故，”陳說。“當(dāng)把工人帶出隧道，進入一個滿是數(shù)字、圖表和圖像的屏幕的房間時，公司不僅在拯救生命，而且對新一代也更有吸引力。”
陳補充說，信息和通信技術(shù)(ICT)基礎(chǔ)設(shè)施對于支持智能采礦至關(guān)重要。他解釋說，如果沒有快速可靠的通信網(wǎng)絡(luò)、強大的計算能力、快速的數(shù)據(jù)存儲和警惕的網(wǎng)絡(luò)安全，實時監(jiān)控和即時數(shù)據(jù)交換等基本任務(wù)就不可能實現(xiàn)。
他說:“年輕人不想在地下呆上幾個小時，呼吸炎熱的空氣，但他們很樂意坐在有空調(diào)的房間里，實時監(jiān)控活動。”
有關(guān)提取、人員位置和危險探測的數(shù)據(jù)集中在一個系統(tǒng)上，旨在消除人為錯誤和溝通不周造成的問題。機器人代替人類在黑暗狹窄的地下走廊巡邏和檢查。
“人工智能服務(wù)架構(gòu)師和人工智能算法工程師將成為智能時代的關(guān)鍵角色，”陳預(yù)測道。
遠(yuǎn)程和數(shù)字化解決方案在加拿大和澳大利亞等其他煤炭企業(yè)中很常見，但中國已經(jīng)落后了，現(xiàn)在政府已經(jīng)設(shè)定了到2035年實現(xiàn)所有煤礦基本數(shù)字化的目標(biāo)。
華為基于人工智能的盤古礦業(yè)(Pangu Mining)領(lǐng)先一步，這是去年7月推出的一套應(yīng)用程序，是在工業(yè)層面對大型人工智能模型的試點驗證基礎(chǔ)上開發(fā)的。
盤古這個名字來源于中國古代神話和民間傳說。傳說中的人物與世界的創(chuàng)造有關(guān)。
共有21個應(yīng)用場景，涉及9個作業(yè)活動，即采煤、掘進、一次運輸、輔助運輸、提升、安全監(jiān)測、巖爆防治、選煤、焦化。
巖爆在采礦中是一個特別具有挑戰(zhàn)性的問題。防止巖爆的主要手段是鉆減壓孔，減壓孔的質(zhì)量很重要。山東能源通過部署華為的人工智能模型，成功地在里樓和新聚龍煤礦解決了這一挑戰(zhàn)。
盤古憑借其視覺識別能力，可以智能分析卸壓鉆井質(zhì)量，并協(xié)助防巖爆人員進行質(zhì)量驗證，減少82%的審核工作量。過去，完成此類檢查需要三天時間;現(xiàn)在時間縮短到10分鐘，合格率100%。
全球最大的銅礦商智利國家銅業(yè)公司(Codelco)也采用了華為的解決方案，目標(biāo)是扭轉(zhuǎn)業(yè)績不佳的礦山和項目，這些礦山和項目影響了產(chǎn)量和利潤。
在銅產(chǎn)量處于25年來最低水平之際，這家國有企業(yè)正尋求精簡結(jié)構(gòu)，并優(yōu)先考慮生產(chǎn)領(lǐng)域。
這一切都與連接有關(guān)
華為本質(zhì)上是一家電信公司，能夠部署連接解決方案，從網(wǎng)絡(luò)到能夠運行各種設(shè)備和智能機器的操作系統(tǒng)。該操作系統(tǒng)名為Harmony，使不同的設(shè)備能夠使用相同的語言，促進更好的連接和協(xié)作，并在所有場景中帶來簡單、持續(xù)、安全、可靠的交互體驗。
“在智能時代，只有將人工智能技術(shù)與行業(yè)認(rèn)知和企業(yè)積累的寶貴數(shù)據(jù)相結(jié)合，才能加速數(shù)字智能轉(zhuǎn)型，”華為學(xué)習(xí)與認(rèn)證服務(wù)部總裁Jason Liu在MWC巴塞羅那2024期間告訴觀眾。
劉說，人工智能解決方案應(yīng)該被用作一種工具，而不是作為人類智能的替代品。
例如盤古，它可以發(fā)現(xiàn)問題，告知問題的位置和特征，并提供解決建議。這個應(yīng)用程序是預(yù)測性的，從某種意義上說，它可以在非常深的層次上填補空白。
人工智能使礦業(yè)公司成為洞察驅(qū)動型企業(yè)，利用數(shù)據(jù)做出更快、更準(zhǔn)確的決策，改善健康和安全，通過消除錯誤提高效率，減少運營足跡。
數(shù)字思維不僅是礦業(yè)公司的工具，也是塑造其業(yè)務(wù)的核心價值。華為傳達(dá)的一個關(guān)鍵信息是，要想在這個行業(yè)取得成功，礦工需要培養(yǎng)一種擁抱創(chuàng)新、適應(yīng)不斷變化的技術(shù)的組織文化。