�(fā)布日期:2026-07-17 15:23瀏覽次數(shù)�
近年�,地信大�(duì)黨委立足�(cè)繪遙感、地理信�、國(guó)土規(guī)�、生�(tài)整治、時(shí)空大�(shù)�(jù)等全�(chǎn)�(yè)鏈優(yōu)�(shì),大力構(gòu)�“黨建+文化鑄魂”“黨建+�(xiàng)目攻�(jiān)” “黨建+科創(chuàng)賦能” “黨建+人才培育”“黨建+�(jī)制改�”五維融合�(fā)展體�,以黨建“�”引領(lǐng)�(chǎn)�(yè)“�(lán)”,走出了一條黨建與�(yè)�(wù)同頻共振、雙向賦能的高質(zhì)量發(fā)展特色路��
“黨建+文化鑄魂”:傳承紅色基�,凝聚奮�(jìn)合力
大隊(duì)黨委始終�(jiān)持黨建引�(lǐng)群團(tuán)文化建設(shè),將思想引領(lǐng)、文化建�(shè)、廉政建�(shè)嵌入日常管理、項(xiàng)目建�(shè)、隊(duì)伍管理全過程,破�“重業(yè)�(wù)、輕黨建、弱思想”的片面認(rèn)�,夯�(shí)�(shí)干擔(dān)�(dāng)?shù)乃枷敫�?/p>
筑牢基層黨建根基——
扎實(shí)推�(jìn)黨支部標(biāo)�(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)�“四強(qiáng)”黨支部創(chuàng)建工�,實(shí)�(xiàn)16�(gè)基層黨支部組織建�(shè)全覆蓋、無盲區(qū)。每年定期開展黨建綜合考評(píng),將黨建履職、文化建�(shè)、紀(jì)律作�(fēng)建設(shè)成效全面納入黨支部年度績(jī)效考核體系。對(duì)各二�(jí)單位黨支部輪流開展綜合性監(jiān)督檢�,機(jī)�(guān)各科室聯(lián)�(dòng),開展全方位、立體化專項(xiàng)督查,推�(dòng)全面從嚴(yán)治黨扎根基層、落地一��
�(duì)黨委�(duì)基層黨支部�(jìn)行綜合性監(jiān)督檢�
抓實(shí)理論武裝與輿論引�(dǎo)——
�(gòu)建多層次、全覆蓋的理論學(xué)�(xí)體系,并定期向基層黨支部�(fā)送《理論學(xué)�(xí)提示�,推�(dòng)黨的�(chuàng)新理論在廣大干部職工中入腦入�。統(tǒng)籌整合線上線下宣傳陣�,精心打�“最美地�(zhì)�”“烈日下的地質(zhì)�”“駐外�(jī)�(gòu)�(fēng)�”等特色宣傳品�,深度挖掘一線崗位、駐外項(xiàng)�、攻�(jiān)�(xiàn)�(chǎng)的先�(jìn)典型與先鋒故事。其��“最美地�(zhì)�”系列宣傳已持�(xù)推出7�,深度挖�55位扎根崗�、實(shí)干擔(dān)�(dāng)?shù)南冗M(jìn)�(gè)�。持�(xù)加大�(duì)外宣傳力�,深化與主流媒體�(duì)接聯(lián)�(dòng),講好大�(duì)�(fā)展故��
豐富黨建文化載體——
依托重大節(jié)日節(jié)慶、各類宣傳日�,常�(tài)化開展紅色走讀、知�(shí)�(jìng)�、普法宣�、警示教育等活動(dòng),厚植紅色文化底�(yùn),涵�(yǎng)�(fēng)清氣正的干事氛圍�
舉辦知識(shí)�(jìng)�
深化黨建�(lián)建共�——
依托大隊(duì)省內(nèi)�20多�(gè)駐外�(jī)�(gòu),主�(dòng)�(duì)接屬地政�、行�(yè)單位,推�(dòng)各黨支部跨區(qū)�、跨單位�(lián)建共�,實(shí)�(xiàn)黨建工作�“單向�(fā)�”�(zhuǎn)�“雙向�(lián)�(dòng)”“多向�(lián)�(dòng)”,實(shí)�(xiàn)資源共享、優(yōu)�(shì)互補(bǔ)、發(fā)展共促,有力拓寬黨建融合�(fā)展新路徑�
與上高縣自然資源局�(lián)合開展黨建共建活�(dòng)
“黨建+�(xiàng)目攻�(jiān)”:黨旗扎根一�,硬核擔(dān)�(dāng)破局
針對(duì)地信行業(yè)野外作業(yè)�、駐外任�(wù)重、急難攻堅(jiān)多的特點(diǎn),大�(duì)黨委推行“�(xiàng)目推�(jìn)到哪里、黨旗就插在哪里”工作�(jī)�,組建黨員突擊隊(duì)、紅色攻�(jiān)專班、技�(shù)先鋒小隊(duì),讓黨員骨干沖鋒在前,靶向破解項(xiàng)目難�(diǎn)、堵�(diǎn)問題�
錨定重點(diǎn)�(xiàng)目創(chuàng)�(yōu)——
�(guī)劃設(shè)�(jì)院承接的贛撫尾閭灌區(qū)建設(shè)與集中墾造耕地�(xiàng)�,是全國(guó)水網(wǎng)建設(shè)與集中墾造耕地試點(diǎn)重點(diǎn)工程。項(xiàng)目政策性強(qiáng)、技�(shù)體系�(fù)�、工期任�(wù)緊迫。該院第一�(shí)間組建黨員攻�(jiān)突擊�(duì),黨員骨干全員駐�(chǎng)、閉�(huán)值守,連續(xù)3�(gè)月攻�(jiān)克難、加班加�(diǎn)�(yōu)化實(shí)施方�,順利通過自然資源部、水利部批復(fù),成為全省樣板工��
聚焦�(yīng)急戰(zhàn)�(chǎng)攻堅(jiān)——
大隊(duì)黨員�(duì)伍始終聞令而動(dòng)、向�(xiǎn)而行。鉛山方艙應(yīng)急測(cè)繪任�(wù)便是生動(dòng)縮影。疫情期�,接到緊急測(cè)繪保障指令后,測(cè)繪工程院黨支部連夜集結(jié)、快速響�(yīng),第一�(shí)間組建測(cè)繪專�,火速奔赴現(xiàn)�(chǎng),以快速測(cè)繪服�(wù)為方艙醫(yī)院建�(shè)搶出�(guān)鍵工��
聚焦技�(shù)難題突圍——
針對(duì)分宜�17萬條繁雜林權(quán)歷史�(shù)�(jù)整治痛點(diǎn),分宜辦事處黨員技�(shù)�(tuán)�(duì)自主研發(fā)智能核查小程�,大幅提升作�(yè)效率80%,降低人工誤�、壓縮作�(yè)周期,形成可�(fù)制推廣的全省林權(quán)整治地信方案�
深化服務(wù)地方�(fā)�——
黨員骨干�(zhǎng)期扎根深山野�,在宜黃交云�、南城雞公山等多�(gè)晶質(zhì)石墨礦普查項(xiàng)目中,不畏山野艱�、不懼常年值守,精�(zhǔn)探明晶質(zhì)石墨礦儲(chǔ)量約60萬噸。主�(dòng)扛起我省多地地質(zhì)�(zāi)害防治技�(shù)支撐重任,常�(tài)化下沉汛期一線排查地�(zāi)隱患,筑牢人民生命財(cái)�(chǎn)安全屏障�
南城雞公山石墨礦普查�(xiàng)目現(xiàn)�(chǎng)
“黨建+科創(chuàng)賦能”:激活創(chuàng)新引�,培育新�(zhì)生產(chǎn)�
大隊(duì)黨委以黨建引�(lǐng)科技�(chuàng)�、以科創(chuàng)賦能�(chǎn)�(yè)�(fā)�,建�(qiáng)黨員科創(chuàng)�(tuán)�(duì)、攻�(jiān)工作�,聚焦實(shí)景三�、時(shí)空大�(shù)�(jù)、數(shù)字礦山等前沿�(lǐng)�,打通科�(chuàng)“研發(fā)—落地—�(zhuǎn)�”全鏈�,以黨建引領(lǐng)激活創(chuàng)新動(dòng)能�
2025�,大�(duì)掛牌成立“鄭輝工匠人才�(chuàng)新工作室”,構(gòu)�“黨員�(lǐng)�、骨干攻�(jiān)、青年賦�”的科�(chuàng)梯隊(duì),工作室�(xiàn)有成�20�,黨員占比達(dá)90%。工作室累計(jì)榮獲3�(xiàng)軟件著作�(quán)�1�(xiàng)�(shí)用新型專利�1�(xiàng)�(tuán)體標(biāo)�(zhǔn),發(fā)�14篇專�(yè)論文、收�9�(xiàng)市廳�(jí)以上榮譽(yù)。領(lǐng)銜人鄭輝,獲�(píng)江西�“天工杯工�”、我局“技能大�”,成為團(tuán)�(duì)科創(chuàng)引領(lǐng)�(biāo)��
“鄭輝工匠人才�(chuàng)新工作室”揭牌
大隊(duì)�(jiān)持以黨員技�(shù)骨干為科�(chuàng)核心,構(gòu)�“黨員帶頭攻關(guān)、全員創(chuàng)新創(chuàng)�(yōu)”的良好格局。各支部深耕科�(chuàng)攻堅(jiān)、加大技�(shù)傳承�
�(guó)土綜合整治院成立黨員科研小組,深耕生�(tài)修復(fù)、國(guó)土整治核心主�(yè)深耕技�(shù)�(chuàng)��2年內(nèi)榮獲省質(zhì)量管理二等獎(jiǎng)1�(xiàng)、我局一等獎(jiǎng)2�(xiàng)、二等獎(jiǎng)1�(xiàng),授�(quán)生態(tài)修復(fù)專利2�(xiàng),并�(lián)合南昌大�(xué)共建研究生工作站,深化產(chǎn)�(xué)研用融合�
基礎(chǔ)�(cè)繪院開展線上“技能傳� 接力未來”�(chuàng)新分享活�(dòng),黨員骨干梳�13�(xiàng)一線實(shí)操技巧線上共�,大幅縮短新人成�(zhǎng)周期,實(shí)�(xiàn)�(jīng)�(yàn)技�(shù)�(nèi)部流�(zhuǎn),全面提升全員作�(yè)能力�
地理信息中心黨員專班攻堅(jiān)克難,打造全省首�(gè)礦山�(shù)字孿生監(jiān)管平�(tái),數(shù)�(jù)處理效率提升50%,實(shí)�(xiàn)礦山全域智能化監(jiān)�。研�(fā)的土壤三普智能管理系�(tǒng)獲評(píng)全國(guó)�(yōu)秀�(yīng)用案�,擦亮地信科�(chuàng)賦能“三農(nóng)”、守�(hù)生態(tài)的特色品牌�
省自然資源一體化平臺(tái)�(xiàng)目組研發(fā)�(xiàn)�(chǎng)
“黨建+人才培育”:深�“雙培”工程,鍛造青年鐵�
大隊(duì)黨委聚焦人才短板,深�“把業(yè)�(wù)骨干培養(yǎng)成黨�、把黨員培養(yǎng)成技�(shù)管理骨干”�“雙培”工程,以黨建賦能人才梯隊(duì)建設(shè),鍛造高素質(zhì)�(fù)合型地質(zhì)青年鐵軍�
全面推行黨員骨干�(dǎo)師制,實(shí)�“一�(duì)一”�(jié)�(duì)——
�(guī)劃設(shè)�(jì)院黨員高�(jí)工程師尹�(xué)明、朱兆先分別�(jié)�(duì)培育青年職工賀�、何嘉麒,帶�(lǐng)新人深耕重大項(xiàng)目實(shí)�(zhàn)�2名青年骨干快速成�(zhǎng),成�(zhǎng)為獨(dú)立牽頭項(xiàng)目的中堅(jiān)力量。基�(chǔ)�(cè)繪院依托�(yōu)�(zhì)青年黨員梯隊(duì),通過全國(guó)�(guó)土調(diào)�、土�“三普”等重大項(xiàng)�,讓青年職工全程參與核心工作,在�(shí)�(zhàn)中淬煉本�(lǐng)、快速成�,實(shí)�(xiàn)人才培育與項(xiàng)目攻�(jiān)雙向賦能、雙向提��
搭建多元成長(zhǎng)平臺(tái),筑牢梯�(duì)建設(shè)�(jiān)�(shí)根基——
常態(tài)化舉辦干部政治理論培�(xùn)��“地信�”技能競(jìng)賽、各類業(yè)�(wù)專題培訓(xùn)等,全方位補(bǔ)齊人才能力短�、拓寬成�(zhǎng)維度。優(yōu)先選派青年骨干參與省市技能賽事、急難�(xiǎn)重任�(wù)一�,讓青年人才在實(shí)�(zhàn)磨礪中錘煉專�(yè)能力、提升綜合素�(yǎng)、積累履職經(jīng)�(yàn)�
健全�(dòng)�(tài)考評(píng)激�(lì)�(jī)制,激活隊(duì)伍內(nèi)生動(dòng)�——
推行干部?jī)赡暌�?、能上能下的考核制度,樹?ldquo;�(shí)干者有�、有為者有�”的鮮明導(dǎo)向。近3��8名優(yōu)秀青年干部通過重大�(xiàng)目歷練、崗位實(shí)�(zhàn)淬煉、綜合能力考評(píng),走上中層管理崗位。大�(duì)�(xiàn)已培�18名正高級(jí)�47名副高級(jí)工程師,建成“高工�(lǐng)�、骨干支�、青年儲(chǔ)�”的人才梯�(duì),為大隊(duì)�(zhǎng)�(yuǎn)�(fā)展儲(chǔ)備了充足的人才資��
“黨建+�(jī)制改�”:推�(dòng)改革破局,激活市�(chǎng)活力
大隊(duì)黨委以黨建引�(lǐng)�(jī)制改�,聚焦經(jīng)�(yíng)堵點(diǎn)、發(fā)展難�(diǎn),縱深推�(jìn)�(jī)效考核、成本管�、市�(chǎng)拓展全方位改�,有效破解黨建與�(jīng)�(yíng)“兩張�”,激活市�(chǎng)化發(fā)展內(nèi)生動(dòng)��
�(yōu)化薪酬績(jī)效體�,破�“躺平”難題——
基礎(chǔ)�(cè)繪院黨支部牽�,優(yōu)化績(jī)效分配方�,打破身份壁壘,�(gòu)�“崗位�(jià)�+�(yè)�(jī)貢獻(xiàn)”差異化考核模式,真正實(shí)�(xiàn)�(yōu)�(jī)�(yōu)�。推行全成本�(dú)立核�,黨員干部帶�,嚴(yán)控外�(xié)外包、精�(jiǎn)非必要開�。大�(duì)整體外協(xié)合作比例由組建前55%降至組建�30%以內(nèi),有效壓降經(jīng)�(yíng)成本、提升人均產(chǎn)值�
�(yōu)化全域市�(chǎng)布局,拓寬市�(chǎng)賽道——
依托全產(chǎn)�(yè)鏈優(yōu)�(shì),統(tǒng)籌整合大�(duì)六大核心�(chǎn)�(yè)板塊資源,通過江西空間地信工程集團(tuán)市場(chǎng)化發(fā)展平�(tái),發(fā)揮黨員骨干先鋒作�,深耕省�(nèi)縣域市場(chǎng),拓展貴州、海南等省外賽道,構(gòu)�“本土筑牢、域外增�”的發(fā)展格局�
完善黨建�(jīng)�(yíng)�(lián)�(dòng)考核,壓�(shí)�(zé)任底�——
將市�(chǎng)開拓、項(xiàng)目回�、技�(shù)�(chuàng)�、地方服�(wù)等核心指�(biāo)納入黨員履職考評(píng),倒逼黨支部扛牢�(jīng)�(yíng)�(zé)�、黨員主�(dòng)市場(chǎng)攻堅(jiān)。常�(tài)化排查經(jīng)�(yíng)�(lǐng)域廉政風(fēng)�(xiǎn),緊盯項(xiàng)目關(guān)鍵環(huán)節(jié),健全全流程�(jiān)督體�,以�(guī)范經(jīng)�(yíng)�(hù)航產(chǎn)�(yè)高質(zhì)量發(fā)��
五維融合�(fā)展體系落地以來,大隊(duì)�(shí)�(xiàn)黨建與中心工作深度融�、互促共�(jìn)�6�(gè)基層黨組織獲我局“四強(qiáng)”黨支部,多�(gè)黨支部獲�(píng)大隊(duì)�(yōu)秀基層黨組�,黨建考核位居全局前列。完�200余�(gè)重大�(xiàng)�,收�28�(xiàng)專業(yè)資質(zhì),通過CMMI5�(guó)際軟件最高認(rèn)證和ITSS3�(jí)�(rèn)�。培�32名注�(cè)�(zhí)�(yè)�,職工年收入年均增長(zhǎng)6.5%。多�(xiàng)技�(shù)方案成為全省行業(yè)樣板,先后榮獲省�(jí)技能競(jìng)賽一等獎(jiǎng)5�(xiàng)�“第三次全�(guó)�(guó)土調(diào)查先�(jìn)集體”“省總工會(huì)模范職工小家”“省地�(zhì)局五四青年集體”等多�(xiàng)榮譽(yù)�
黨旗�(lǐng)航經(jīng)緯路。地信大�(duì)黨委將持�(xù)深化五維融合�(fā)展體系模�,傳承發(fā)�(yáng)地質(zhì)系統(tǒng)精神和江西地�(zhì)精神,在贛鄱大地繪就地理信息�(chǎn)�(yè)�(fā)展嶄新畫�,為江西地質(zhì)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢�(xiàn)�(jiān)�(shí)地信力量�
(地信大�(duì) 黃蛟/� 高宇� 王卓 金昊/圖)